Avaliações da Agência de Desenvolvimento Cultural, Ambiental e Sócio Econômica de Santos Dumont e Micro Região (ADESAN) | Glassdoor.com.br

Avaliações da Agência de Desenvolvimento Cultural, Ambiental e Sócio Econômica de Santos Dumont e Micro Região (ADESAN)

Atualizado em 31 de ago 2017

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2 avaliações encontradas

3.5
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48%
Recomendam a um amigo
  1. "Bom pra quem esta começando"

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    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    Auxiliar De Escritório em Belford Roxo
    Recomenda

    Trabalhei na Agência de Desenvolvimento Cultural, Ambiental e Sócio Econômica de Santos Dumont e Micro Região (ADESAN) em por menos de um ano

    Prós

    Oportunidade para o primeiro emprego, ouve seus funcionários em suas dúvidas, críticas e sugestões, apoio na capacitação profissional de seus colaboradores

    Contras

    Baixo incentivo em carreira dentro da empresa, baixo salário em comparação as demais empresas do setor, Não existe feriado neste tipo de setor

    Agência de Desenvolvimento Cultural, Ambiental e Sócio Econômica de Santos Dumont e Micro Região (ADESAN)2017-09-01
  2. "Possibilidade de desenvolvimento é real, mas precisa ser negociada."

    EstrelaEstrelaEstrelaEstrelaEstrela
    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    Gerente De Projetos (GP) em Santos Dumont, Minas Gerais
    Não recomenda

    Trabalha na Agência de Desenvolvimento Cultural, Ambiental e Sócio Econômica de Santos Dumont e Micro Região (ADESAN) em

    Prós

    Liberdade para propor e desenvolver projetos. Facilidade de articulação na rede local de parceiros. Possibilidade de agregar valor para outras organizações/associações.

    Contras

    Dificuldade na mobilização de recursos. Dificuldade na estrutura interna da organização - muito rígida. Dificuldade da Diretoria em fazer mudanças estruturais - trabalhar por projetos, por exemplo.

    Conselho à presidência

    Delegar mais - não somente nas áreas operacionais. Promover maior participatividade da sociedade. Aumentar rotatividade de representação. Melhorar mecanismos de transparência (processos de decisão, execução e prestação de contas das atividades desenvolvidas) Melhorar (muito) planejamento das ações (planejamento estratégico com foco em resultados).

    Agência de Desenvolvimento Cultural, Ambiental e Sócio Econômica de Santos Dumont e Micro Região (ADESAN)2015-11-03
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