Dinda.com.br - Deixa a desejar | Glassdoor.com.br
  1. "Deixa a desejar"

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    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    Ex-funcionário - Funcionário confidencial em São Paulo, São Paulo
    Não recomenda

    Trabalhei na Dinda.com.br em por menos de um ano

    Vantagens

    Ambiente de trabalho leve, descontraído. Pregam que são uma empresa descolada, porém não é bem isso. Precisam melhorar em relação ao trato e transparência com os seus funcionários.

    Desvantagens

    Muitas cobranças desnecessárias, sobrecarga de trabalho e informações desencontradas. Deveriam priorizar seus funcionários, porém é apenas mais da mesma.

    Conselho à presidência

    Se atentar mais aos colaboradores e talentos que perdem por conta da falta de atenção.

    Dinda.com.br2018-02-06

Outras avaliações de funcionários

  1. "Bom ambiente"

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    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    Funcionário atual - Analyst em São Paulo, São Paulo
    Recomenda

    Trabalha na Dinda.com.br em

    Vantagens

    Clima super descontraído! Lugar ótimo pra se trabalhar, aprender e crescer profissionalmente e como pessoa. Profissionais engajados e com vontade de fazer acontecer. Isso faz toda a diferença!

    Desvantagens

    Todos os lugares precisam melhorar, a Dinda precisa rever o VR que é baixo pela localização e fazer com que a comunicação seja mais integrada.

    Dinda.com.br2019-05-25
  2. "Bom para trabalhar, mas falta organização"

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    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    Funcionário atual - Comprador em São Paulo, São Paulo
    Recomenda

    Trabalha na Dinda.com.br em

    Vantagens

    Ambiente (estrutura) gostoso de trabalhar. Funcionário tem grande liberdade para ser "dono" do seu trabalho contanto que traga resultado. Salário acima do mercado, muito bom. Pessoas legais para trabalhar! Festas sempre muito divertidas.

    Desvantagens

    VR muito baixo. Falta de uma gestão centralizada e foco em uma só missão. Mudanças constantes, o que deixa o funcionário confuso sobre o que é a Dinda e para onde vamos. Funcionários não vestem a camisa da empresa.

    Conselho à presidência

    Organizem a "casa". Façam com que todos falem 1 língua só e sejam mais objetivos quanto a plano da empresa. Tenham 1 pessoa como imagem de líder que as pessoas possam admirar e trabalhar com mais segurança.

    Dinda.com.br2019-06-10

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