Schindler - ruim | Glassdoor.com.br
  1. Útil (1)

    "ruim"

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    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    Funcionário atual - Técnico em São Paulo, São Paulo
    Não recomenda

    Trabalha na Schindler em

    Vantagens

    segurança,estabilidade,benefícios e aprendizagem.

    Desvantagens

    desinteresse pelo funcionário de campo,salário ,supervisores despreparados.

    Conselho à presidência

    Olhar mais para o funcionário de campo técnicos do AA ,pois é a linha de frente quem esta a dia -dia com o cliente somos muito desvalorizados muito serviço e correria para uma função tão perigosa ,são preocupados com a segurança somente para minimizar processos futuros não em relação a segurança do funcionário em si .

    Schindler2014-08-31

Outras avaliações de funcionários

  1. "Excelente empresa pra trabalhar, a melhor do ramo."

    EstrelaEstrelaEstrelaEstrelaEstrela
    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    Funcionário atual - Consultor Técnico Comercial em Rio de Janeiro
    Recomenda

    Trabalha na Schindler em

    Vantagens

    Beneficios sao muito bons, de acordo com o que o mercado apresenta. Plano de saúde e odontologico para toda a familia, vale refeição sao atrativos.

    Desvantagens

    como toda grande empresa, principalmente multifuncional, a cobrança é´muito pesada e constante. soma-se a isso o grande nunmero de atividades que temos que desempenhar.

    Conselho à presidência

    Investir mais na base

    Schindler2019-06-21
  2. "Ótima Empresa"

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    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    • Alta liderança
    Ex-funcionário - Assistente Administrativo em São Paulo, São Paulo
    Recomenda
    Perspectiva positiva

    Trabalhou na Schindler em por mais de um ano

    Vantagens

    Ótimos benefícios de acordo com o mercado. Ótimas oportunidades de aprendizagem. Colegas de prontidão para trocas de experiências. Ambiente descontraído Boa estrutura.

    Desvantagens

    Cobrança pesada e constante, com alta demanda e atividades. Apesar do porte da empresa, seus processos são extremante atrasados. Falta de comunicação entre os setores da empresa. Falta de relacionamento interpessoais dos gestões em relação aos funcionários. Pouquíssimo reconhecimento.

    Conselho à presidência

    Aumentar a comunicação entre os setores da empresa.

    Schindler2019-07-16

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