Secretaria Municipal de Educação de Manaus - Lugar razoável para o trabalho. | Glassdoor.com.br
  1. "Lugar razoável para o trabalho."

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    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    Professor em Manaus, Amazonas
    Não recomenda

    Trabalha na Secretaria Municipal de Educação de Manaus em

    Prós

    Comparado a Secretaria Estadual de Educação há garantia do pagamento dos benefícios, as salas de aula são menos lotadas, o salário é um pouco mais e a data base é cumprida com maior regularidade.

    Contras

    O plano de saúde deixa muito a desejar, os reajustes são mínimos, o processo burocrático e enorme, a Gide (assessoria) não apresenta soluções concretaa para os problemas das escolas.

    Secretaria Municipal de Educação de Manaus2018-05-03

Outras avaliações de funcionários

  1. "Dá para trabalhar"

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    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    Técnico Municipal em Manaus, Amazonas
    Recomenda

    Trabalha na Secretaria Municipal de Educação de Manaus em

    Prós

    Trabalho perto de casa. Possibilidade de remoção para qualquer parte da cidade, pois há muita vaga. O trabalho é intenso em escolas grandes, mas em escolas pequenas é bem fácil trabalhar.

    Contras

    Não há reenquadramento salarial por tempo de serviço. A prefeitura simplesmente não promove seus funcionário, ocasionando um sentimento de frustração em seus servidores.

    Secretaria Municipal de Educação de Manaus2017-08-05
  2. "Semed Técnico Administrativo"

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    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    Técnico Administrativo em Manaus, Amazonas
    Recomenda

    Trabalha na Secretaria Municipal de Educação de Manaus em

    Prós

    Estabilidade, possibilidade de ficar na empresa até se aposentar. Possibilidade de trabalhar em unidades educacionais próximo à residência ou próximo de onde considere melhor.

    Contras

    Falta de oportunidade de crescimento. Falta de valorização de cursos de aperfeiçoamento combinados com progressão por titularidade. Apesar do plano de cargos e carreiras já prever isso, dificilmente é cumprido para todos os servidores. Sendo necessário paciência.

    Secretaria Municipal de Educação de Manaus2018-11-05

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