Velsis - Grande potencial futuro | Glassdoor.com.br
  1. Útil (1)

    "Grande potencial futuro"

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    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    Inspetor De Produção em Curitiba
    Recomenda

    Trabalha na Velsis em

    Prós

    Empresa com grande crescimento para os próximos anos, e por isso está se estruturando para que possa chegar ao porte em que deseja, trazendo vários benefícios para seus empregados. Há muita liberdade para se trabalhar e expor suas ideias.

    Contras

    Comunicação é um dos principais pontos negativos, falta de interface entre setores, ainda existe um pensamento de cultura de empresa pequena e familiar, porém com muito esforço isto está mudando.

    Velsis2017-03-28

Outras avaliações de funcionários

  1. "satisfeio"

    EstrelaEstrelaEstrelaEstrelaEstrela
    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    Analista De Recursos Humanos Pleno em Curitiba
    Recomenda

    Trabalha na Velsis em

    Prós

    Benefícios oferecidos compatível com o mercado, onde é pago um percentual do plano de saúde. Localização - fácil acesso transporte coletivo.

    Contras

    Não tenho nada para criticar a empresa, no periodo que trabalho uma relação boa com a gestão, colegas de trabalho, suporte no aprendizado, procedimentos de trabalho.

    Velsis2019-04-05
  2. "Empresa de Rotatividade"

    EstrelaEstrelaEstrelaEstrelaEstrela
    • Qualidade de vida
    • Cultura e valores
    • Oportunidades de carreira
    • Remuneração e benefícios
    • Alta liderança
    Funcionário atual - Funcionário confidencial 
    Não recomenda
    Perspectiva negativa

    Trabalha na Velsis em período integral

    Prós

    Boa localização. Estrutura de ambiente de trabalha boa.

    Contras

    Empresa com com um grave problema de comunicação interna. Os funcionários não se entendem, falta esclarecer métodos e processos. Apesar de ter ISO, não faz jus ao selo. Gestão deficiente de habilidades de resolução de problemas. Salários baixos. Muitos funcionários desmotivados.

    Conselho à presidência

    Repensar a forma de trabalho da empresa e contratar pessoas capacitadas para seguir com esta mudança. Pois a velha frase "sempre foi feito assim" afunda qualquer empresa.

    Velsis2019-07-10

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