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Avaliações de funcionários da Centro de Estudos e Sistemas Avançados do Recife - C.E.S.A.R sobre "argos e carreiras"
Atualizado em May 20, 2022
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Período integral, Meio período
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330 de mais de 522 avaliações encontradas
Popularidade
- Popularidade
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- Menor classificação
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- Mais antigas
Prós
"Ambiente de trabalho saudável, propicia desenvolvimento do colaborador" (em 28 avaliações)
"Cuidado com o colaborador no mínimos detalhes" (em 26 avaliações)
Contras
"Por ser uma empresa ainda pequena, precisa melhorar o sistema de promoções, cargos e carreiras e também a parte de maquinário para seus funcionários" (em 19 avaliações)
"Plano de cargos e carreira não é muito claro" (em 19 avaliações)
Os prós e contras são trechos das avaliações dos usuários. Eles não são de autoria do Glassdoor.
Avaliações sobre "argos e carreiras"
Voltar a todas as avaliações- Funcionário atual★★★★★
Prós
Salário Competitividade Ótimos Projetos Ótima estrutura de cargos e carreira
Contras
Por enquanto não achei nenhum contra
- Funcionário atual, mais de um ano★★★★★
Prós
Possui vários benefícios e um salário competitivo
Contras
Não encontro nenhum contra relevante
- Funcionário atual★★★★★
Prós
Muito acolhedora com o colaborador Muitos benefícios
Contras
Progressão de carreira ainda precisa melhorar Cultura presencial, presa as raízes, está mudando
- Funcionário atual, menos de um ano★★★★★
Prós
Beneficios excelentes (VA/VR de 1000 podendo ser fracionado, Unimed com acomodação exclusiva, auxilio HO de 300, auxilio lentes de contato, etc )
Contras
Ainda não observei contras até o momento
- Funcionário atual, mais de um ano★★★★★
Prós
Olhar para o indivíduo Salários competitivos
Contras
Crescimento muito rápido impacta na necessidade de reestruturação. Fase em que estão em 2022.
Continuar lendo - Funcionário atual, mais de 5 anos★★★★★
Boa empresa para iniciar, porém tem um péssimo plano de carreira
RecomendarVisão de mercado da empresaPrós
O CESAR é uma otima empresa para iniciar a carreira.
Contras
É bastante complicado subir de cargo, se não der sorte de pegar um bom lider e gerente que brigue por você. Como por mês existe uma certa quantidade promoções e cada gerente e lider tem que defender seus subordinados por uma promoção, se o gerente não brigar por você será muito dificil conseguir uma promoção. Com isso existe muitos profissionais que ficam travados em um cargo, enquanto a empresa vai buscar pessoas de fora que muita vezes não é capacitada ao invez de promover esse profissional que já é da casa.
Continuar lendo - Funcionário atual★★★★★
Prós
Integração total PDI (Plano Desenvolvimento Individual) constante
Contras
Não tem nada que me desagrade
Continuar lendo - Funcionário atual, mais de 3 anos★★★★★
Prós
O CESAR é uma empresa que cuida e realmente valoriza seu funcionário, temos diversos benefícios, o ambiente de trabalho é relaxado e os gestores e colegas são bastante compreensivos, fazendo com que o trabalho possa ser feito sem interferências ou cobranças excessivas
Contras
A empresa ainda está reestruturando o plano de carreiras, algumas pessoas podem sentir que a progressão não é veloz o suficiente
- Funcionário atual, mais de 5 anos★★★★★
Prós
Legal para trabalho muito processos
Contras
Pequena e com panelinhas para poder crescer
- Funcionário atual, mais de 3 anos★★★★★
Prós
Ambiente de Trabalho, Cultura de Startup, Alta colaboratividade, bom salário e se preocupa com o bem estar do(a) colaborador(a)
Contras
Plano de cargos e carreira não é muito claro
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