Avaliações de Intern da Embraer
Atualizado em set 29, 2017
"Boa empresa para se trabalhar, mas com benefícios fracos."
EstrelaEstrelaEstrelaEstrelaEstrela- Qualidade de vida
- Cultura e valores
- Oportunidades de carreira
- Remuneração e benefícios
RecomendaTrabalha na Embraer em
Prós
O convivio com os colegas de trabalho e liderança é agradável e amistoso. Empresa de reconhecimento internacional e orgulho nacional, sendo um bom nome no currículo.
Contras
Benefícios fracos se comparados ao mercado de SP. Existe a possibilidade de mobilidade interna, mas não é um aspecto incentivado ou comum na área.
Embraer2017-09-29"Uma boa empresa para quem deseja "estabilidade""
EstrelaEstrelaEstrelaEstrelaEstrela- Qualidade de vida
- Cultura e valores
- Oportunidades de carreira
- Remuneração e benefícios
RecomendaTrabalha na Embraer em
Prós
A empresa é muito grande, oferece uma diversidade gigantesca e áreas para conhecimento, o que pode facilitar no caso de uma insatisfação na área atual. Adicionalmente, o negócio da empresa é muioto atrativo, além de, claro, ser uma empresa nacional, o que torna seus profissionais uma boa referência para o mercado de trabalho.
Contras
A empresa tem uma cultura muito militarizada, o que é bem baseada na hierarquia e nas pessoas tentando influenciar por seus cargos e tempo que estão na empresa. Além disso, por ser uma empresa com cultura de empresa pública, não há muita preocupação com retenção de talentos e qualidade de vida de seus profissionais. Adicionalmente, não existe na empresa a cultura de demissão, ou seja, um profissional ruim pode... permanecer na empresa mesmo não performando bem, basicamente por que a empresa não possui a cultura de demitir por performance.
Mostrar maisEmbraer2017-07-07"Bom"
EstrelaEstrelaEstrelaEstrelaEstrela- Qualidade de vida
- Cultura e valores
- Oportunidades de carreira
- Remuneração e benefícios
- Alta liderança
RecomendaPerspectiva positivaTrabalhou na Embraer em período integral por mais de um ano
Prós
Autonomia. Ambiente de trabalho colaborativo. As pessoas estão sempre dispostas a ensinar.
Contras
Programa PEE, apesar de ser um bom projeto, não se integra de forma benéfica para as Unidades de Negócios.
Conselho à presidência
Reavaliar o modo com que o PEE's são integrados nos times. Da forma com que acontece atualmente, as duas partes saem perdendo.
Embraer2016-07-13