Avaliações de Coordenador da Loggi

Atualizado em Jul 15, 2021

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34 de mais de 907 avaliações encontradas

4.4
85%
Recomendam a um amigo
  1. 5.0
    Funcionário atual, menos de um ano

    Dinâmica e desafiadora

    Nov 3, 2020 - Coordenador de Comunicação em São Paulo, São Paulo, São Paulo
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    Visão de mercado da empresa

    Prós

    É uma empresa em crescimento muito acelerado, mas com uma preocupação muito grande em cultura e engajamento do time. É uma fase ótima de aprendizado, em que a empresa está chegando a um patamar que requer criação de mais processos e um nível de entrega constantemente alto.

    Contras

    Nessa fase de crescimento, ainda faltam alguns alinhamentos entre os times. É preciso estar em constante atenção para garantir que todos estão na mesma página.

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  2. 5.0
    Prestador de serviços atual

    Avaliação Loggi

    Oct 25, 2020 - Coordenadora de Comunidade em Rio de Janeiro
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    Visão de mercado da empresa

    Prós

    Ótimo clima organizacional. Valores da empresa e cultura organizacional bem definidos e pautados na diversidade e respeito às diferenças. Preocupação com o bem estar do colaborador. Apoio nas necessidades de trabalho do colaborador. Preocupação do relacionamento com o público externo. Visão/foco na expansão dos negócios da empresa.

    Contras

    Nenhum identificado até o momento.

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  3. 4.0
    Prestador de serviços atual, menos de um ano

    2 meses de Loggi

    Dec 23, 2020 - Coordenador de Real Estate em São Paulo, São Paulo, São Paulo
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    Visão de mercado da empresa

    Prós

    Empresa em enorme crescimento e aberta a implantar melhores práticas dos funcionários contratados. Esse é um diferencial enorme entre uma startup e uma startup consolidada.

    Contras

    Melhoria no planejamento para atingir a qualidade.

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  4. 3.0
    Funcionário atual, mais de um ano

    Operação

    Jan 29, 2021 - Coordenador em São Paulo, São Paulo, São Paulo
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    Visão de mercado da empresa

    Prós

    Salário acima do mercado e ambiente mais aberto

    Contras

    Excesso de informação e reuniões

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  5. 5.0
    Funcionário atual, menos de um ano

    Conectar: o Brasil e o time!

    Oct 28, 2020 - Coordenadora de Comunicação em São Paulo, São Paulo, São Paulo
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    Visão de mercado da empresa

    Prós

    Time altamente qualificado; Liderança genuinamente comprometida em buscar soluções; Bons benefícios; Agilidade na tomada de decisão; Autonomia.

    Contras

    Ainda precisamos estruturar alguns processos

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  6. 4.0
    Funcionário atual, mais de um ano

    Boa, mas ninguém fica por muito tempo

    Dec 28, 2020 - Coordenador em São Paulo, São Paulo, São Paulo
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    Visão de mercado da empresa

    Prós

    Oportunidade de crescimento Oportunidade de desenvolvivmento

    Contras

    Alta pressão Micro gerenciamento da alta liderança Falta de processos devido ao rítmo acelerado de crescimento da empresa

    1 pessoa achou esta avaliação útil
  7. 3.0
    Funcionário atual, mais de 3 anos

    Startup em transição

    Dec 2, 2020 - Coordenador 
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    Visão de mercado da empresa

    Prós

    Crescimento da companhia acelerado, expansão internacional, modelo de negócio muito atrativo.

    Contras

    Falta de capacitação da liderança e o lema Work hard, play hard! Funcionários ficam desgastados física e emocional.

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  8. 5.0
    Funcionário atual, menos de um ano

    Uma empresa que reconhece seus valores!

    May 26, 2020 - Coordenador De TI em São Paulo, São Paulo, São Paulo
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    Visão de mercado da empresa

    Prós

    Experiencia única, estar uma empresa que reconhece seu trabalho.

    Contras

    Até o momento sem contras!

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  9. 2.0
    Funcionário atual, mais de um ano

    Boa para gente jovem

    Jun 1, 2020 - Coordenador em Cajamar
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    Visão de mercado da empresa

    Prós

    Muita autonomia; Chance de aprendizado constante; Base da pirâmide com diversidade e inclusão; Muita gente jovem com energia de conectar o Brasil; Chance de promoção "rápida" devido a dois ciclos por ano.

    Contras

    Alta liderença pouco capacitacada e muita imatura; Falta alinhamento entre valores e cultura; Meritocracia ocorre cada vez menos. Critérios mal definidos para méritos e promoção estão ganhando cada vez mais força; Falta de planejamento para diversas áreas; Falta alinhamento entre áreas e comunicação para chegarmos ao objetivo

    1 pessoa achou esta avaliação útil
  10. 4.0
    Funcionário atual, menos de um ano

    Meu periodo na Loggi

    May 26, 2020 - Coordenador em São Paulo, São Paulo, São Paulo
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    Visão de mercado da empresa

    Prós

    Cultura da empresa e a energia de trabalho é muito boa

    Contras

    Falta de objetividade e comunicação entre as areas da empresa

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Mostrando 11 a 20 de 34 Avaliações

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