Prós
Ótimos benefícios, salário Ok com o mercado, boa localização.
Contras
A gestão do RH corporativo não executa o seu papel de maneira coesa. Tratam os colaboradores apenas como números e ainda costumam enganar os candidatos que participaram do processo seletivo como uma empresa com ótimo clima para se trabalhar, o que na verdade é totalmente o oposto. Ambiente hostil , com pessoas egoístas que tem preguiça de ajudar e treinar quem está iniciando ( isso porque é uma falha grave da gestão em não treinar a equipe para recepcionar e treinar os novos colaboradores). Para você sobreviver a cultura deles, tem que se virar sozinho , agradar gestores amadores e contar com a sorte, porque eles precisam ir com a sua cara. Nada de profissionalismo e é tudo pessoal. Recebe promoção quem cai nas graças da gestão por bajulação . Não praticam os programas de diversidade e inclusão e isso é uma política interna da organização.