Aprendi muito - Avaliação de funcionários no cargo de Analista De Inteligência De Mercado na empresa Plugar

2,0
5 de jun. de 2017
Recomenda
Visão de mercado da empresa

Prós

- Empresa com grandes clientes de diversos setores, o que possibilita a participação do analista em diversos projetos aumentando seu conhecimento técnico e aprendizado em geral. - Possibilidade de participar dos principais eventos sobre Inteligência de Mercado no Brasil. - Flexível quanto à realização de home office.

Contras

- O modelo de contratação é via cooperativa, não oferece 13º salário ou FGTS. - A remuneração é atrelada ao valor do contrato de cada projeto, ou seja, se o cliente decide reduzir o valor do contrato pago a Plugar, a empresa pode reduzir a remuneração do funcionário que faz parte da equipe desse projeto. Isso nunca foi informado no ato da contratação. - A estrutura do escritório de SP é ruim. Apenas uma sala pequena e apertada que chegou a ter até cinco pessoas. - Liderança confusa quanto à plano de carreira e participação nos lucros.

Confira outras avaliações da empresa Plugar

2,0
16 de out. de 2014
Recomenda
Visão de mercado da empresa

Prós

- localizado no centro da cidade - Se você gosta de desenvolvimento .NET, é um lugar justo - novos projetos são bons para trabalhar - Horário flexível - algumas pessoas legais - mesa de sinuca - bom para estagiários que não apreciam tanto trabalhar

Contras

- localizado no centro da cidade - Se você gosta de desenvolvimento web e tem uma mente aberta sobre linguagens e tecnologias, independente do .NET dev, esqueça .. - rotatividade extremamente alta - falta de lideranças, baseado em "hierarquia horizontal" - necessidade URGENTE de um Depto. De Recursos Humanos, tanto para recrutamento quanto para resolução de conflitos internos - baixos salários - sem contrato de trabalho CLT (12 salários por ano, sem FGTS etc.) - distanciamento das administrações - desigualdade de carga de expediente

3,0
18 de jul. de 2018
Recomenda
Visão de mercado da empresa

Prós

O lugar é muito divertido e organizado, os gerentes vão te ajudar a se acomodar no começo e você fica livre para tomar algumas decisões sobre o trabalho que está fazendo.

Contras

Os níveis superiores de gestão tomam decisões erradas na empresa e fazem com que pareça que não é um local de trabalho horizontal. Você tem poucas oportunidades de crescer.

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