Prós
Ambiente acolhedor em muitos times, é possível conhecer pessoas incríveis que tornam a jornada mais leve. Benefícios padronizados. Quando se tem uma liderança comprometida, o aprendizado acontece e a experiência realmente agrega ao currículo. Localização conveniente e alguns mimos no escritório que ajudam no dia a dia.
Contras
Desligamentos acontecem de forma rápida e nem sempre com a transparência esperada. Processos internos e documentação ainda precisam amadurecer; o onboarding pode ser desafiador. O clima, em alguns momentos, permite que ruídos e narrativas paralelas ocupem o espaço que deveria ser de comunicação clara. A ampliação dos dias presenciais trouxe impactos que nem todos receberam com entusiasmo. Há situações em que comportamentos pouco profissionais acabam sendo normalizados. Conversas de corredor ganham mais força do que alinhamentos formais, e determinadas posturas seguem sem direcionamento claro. Quando isso não é tratado, o ambiente deixa de ser produtivo e passa a ser reativo, o que desgasta equipes e afasta bons profissionais. Líder inexperiente com a gestão de times.