Compare Coca-Cola FEMSA com National Grid Corporation of the Philippines BETA

Veja como é trabalhar na Coca-Cola FEMSA e na National Grid Corporation of the Philippines e como elas se comparam em vários fatores relativos ao local de trabalho. Ao comparar empresas em relação a classificações de funcionários, salários, avaliações, prós e contras, vagas abertas e muito mais, você dá um passo à frente dos outros candidatos. Todos os salários e avaliações são publicados por funcionários que trabalham na Coca-Cola FEMSA e na National Grid Corporation of the Philippines. Saiba mais sobre cada empresa e candidate-se a vagas perto de você.
Coca-Cola FEMSA company icon

Coca-Cola FEMSA

Classificações de funcionários

  • A classificação da National Grid Corporation of the Philippines foi maior em 7 áreas: Classificação geral, Oportunidades de carreira, Remuneração e benefícios, Qualidade de vida, Alta liderança, Recomendam para um amigo e Perspectiva positiva da empresa.
  • Empate em 1 área: Cultura e valores.
Classificação geral
(apenas funcionários de tempo integral e de meio período)
Classificação geral
(apenas funcionários de tempo integral e de meio período)
4,0
(Com base em 1763 avaliações)
Classificação geral
(apenas funcionários de tempo integral e de meio período)
4,3
(Com base em 34 avaliações)
A avaliação dos funcionários da National Grid Corporation of the Philippines é 0,3 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da Coca-Cola FEMSA para Classificação geral.
Oportunidades de carreira
Oportunidades de carreira
3,6
Oportunidades de carreira
3,9
A avaliação dos funcionários da National Grid Corporation of the Philippines é 0,3 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da Coca-Cola FEMSA para Oportunidades de carreira.
Remuneração e benefícios
Remuneração e benefícios
3,9
Remuneração e benefícios
4,5
A avaliação dos funcionários da National Grid Corporation of the Philippines é 0,6 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da Coca-Cola FEMSA para Remuneração e benefícios.
Qualidade de vida
Qualidade de vida
3,3
Qualidade de vida
3,7
A avaliação dos funcionários da National Grid Corporation of the Philippines é 0,4 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da Coca-Cola FEMSA para Qualidade de vida.
Alta liderança
Alta liderança
3,5
Alta liderança
3,6
Cultura e valores
Cultura e valores
3,8
Cultura e valores
3,8
Recomendam para um amigo
Recomendam para um amigo
81%
Recomendam para um amigo
96%
A avaliação dos funcionários da National Grid Corporation of the Philippines é 15% mais alta do que a avaliação dos funcionários da Coca-Cola FEMSA no critério Recomendam para um amigo.
Perspectiva positiva da empresa
Perspectiva positiva da empresa
63%
Perspectiva positiva da empresa
88%
A avaliação dos funcionários da National Grid Corporation of the Philippines é 25% mais alta do que a avaliação dos funcionários da Coca-Cola FEMSA no critério Perspectiva positiva da empresa.

Salários

Salários de vagas semelhantes
Salários de vagas semelhantes
Promotor De Vendas91 salários
R$ 1.342/mês
Supervisor16 salários
R$ 4.768/mês
Assistente Fiscal5 salários
R$ 2.516/mês
Nenhum salário corresponde a esta empresa.

O que os funcionários dizem

  • "Empresa muito boa" foi o Pró mais mencionado na Coca-Cola FEMSA.
  • "Recrutamento" foi o Contra mais mencionado na Coca-Cola FEMSA.
Prós
Prós
"Empresa muito boa"(em 57 avaliações)
"Ótima empresa"(em 37 avaliações)
Não há avaliações suficientes correspondentes a esta empresa para gerar os prós e contras.
Contras
Contras
"Recrutamento"(em 15 avaliações)
"Crescimento profissional"(em 14 avaliações)
Avaliação em destaque
"Ótima empresa"23 de jul 2021

Ex-funcionário - Ajudante Geral

Trabalhou na Coca-Cola FEMSA em período integral por mais de 3 anos

Prós

A empresa da oportunidades para todos os funcionários que querem crescer dentro da empresa.

Contras

Dá pouca atenção para quem trabalha na rua

Conselho à presidência

Procurar ouvir mais quem está na rua trabalhando e dando duro, nem sempre os clientes tem razão em tudo.

Vagas publicadas

A National Grid Corporation of the Philippines publicou recentemente 9 vagas a mais do que a Coca-Cola FEMSA.