Compare Lockheed Martin com The Washington Post BETA

Veja como é trabalhar na Lockheed Martin e na The Washington Post e como elas se comparam em vários fatores relativos ao local de trabalho. Ao comparar empresas em relação a classificações de funcionários, salários, avaliações, prós e contras, vagas abertas e muito mais, você dá um passo à frente dos outros candidatos. Todos os salários e avaliações são publicados por funcionários que trabalham na Lockheed Martin e na The Washington Post. Saiba mais sobre cada empresa e candidate-se a vagas perto de você.
Lockheed Martin company icon

Lockheed Martin

The Washington Post company icon

The Washington Post

Classificações de funcionários

  • A classificação da Lockheed Martin foi maior em 2 áreas: Remuneração e benefícios e Qualidade de vida.
  • A classificação da The Washington Post foi maior em 6 áreas: Classificação geral, Oportunidades de carreira, Alta liderança, Cultura e valores, Recomendam para um amigo e Perspectiva positiva da empresa.
Classificação geral
(apenas funcionários de tempo integral e de meio período)
Classificação geral
(apenas funcionários de tempo integral e de meio período)
4,1
(Com base em 7957 avaliações)
Classificação geral
(apenas funcionários de tempo integral e de meio período)
4,4
(Com base em 422 avaliações)
A avaliação dos funcionários da The Washington Post é 0,3 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da Lockheed Martin para Classificação geral.
Oportunidades de carreira
Oportunidades de carreira
4,0
Oportunidades de carreira
4,1
Remuneração e benefícios
Remuneração e benefícios
4,1
Remuneração e benefícios
3,9
Qualidade de vida
Qualidade de vida
4,2
Qualidade de vida
4,1
Alta liderança
Alta liderança
3,6
Alta liderança
4,0
A avaliação dos funcionários da The Washington Post é 0,4 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da Lockheed Martin para Alta liderança.
Cultura e valores
Cultura e valores
4,0
Cultura e valores
4,4
A avaliação dos funcionários da The Washington Post é 0,4 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da Lockheed Martin para Cultura e valores.
Recomendam para um amigo
Recomendam para um amigo
87%
Recomendam para um amigo
92%
A avaliação dos funcionários da The Washington Post é 5% mais alta do que a avaliação dos funcionários da Lockheed Martin no critério Recomendam para um amigo.
Perspectiva positiva da empresa
Perspectiva positiva da empresa
79%
Perspectiva positiva da empresa
88%
A avaliação dos funcionários da The Washington Post é 9% mais alta do que a avaliação dos funcionários da Lockheed Martin no critério Perspectiva positiva da empresa.

Salários

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Assistente Administrativo1 salários
R$ 3.123/mês
Nenhum salário corresponde a esta empresa.

O que os funcionários dizem

  • A Lockheed Martin tem 613 avaliações a mais do que a The Washington Post que mencionam "Work life balance" como sendo um Pró.
  • "Large company" foi o Contra mais mencionado na Lockheed Martin.
  • "Newsroom" foi o Contra mais mencionado na The Washington Post.
Prós
Prós
"Work life balance"(em 642 avaliações)
"Good benefits"(em 419 avaliações)
Prós
"Work life balance"(em 29 avaliações)
"Journalism"(em 24 avaliações)
Contras
Contras
"Large company"(em 188 avaliações)
"Work life balance"(em 141 avaliações)
Contras
"Newsroom"(em 18 avaliações)
"Upper management"(em 13 avaliações)
Avaliação em destaque
"Ótimo local"7 de mar 2021

Ex-funcionário - Analista De Sistemas Júnior I

Trabalhei na Lockheed Martin em período integral por menos de um ano

Prós

Bom salário, benefícios e participação de lucros

Contras

Pressão por metas, poucas polícias de inclusão

Vagas publicadas

A Lockheed Martin publicou recentemente 3.397 vagas a mais do que a The Washington Post.