Compare The Alexander Marks Group com Warren BETA

Veja como é trabalhar na The Alexander Marks Group e na Warren e como elas se comparam em vários fatores relativos ao local de trabalho. Ao comparar empresas em relação a classificações de funcionários, salários, avaliações, prós e contras, vagas abertas e muito mais, você dá um passo à frente dos outros candidatos. Todos os salários e avaliações são publicados por funcionários que trabalham na The Alexander Marks Group e na Warren. Saiba mais sobre cada empresa e candidate-se a vagas perto de você.
The Alexander Marks Group company icon

The Alexander Marks Group

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Warren

Classificações de funcionários

  • A classificação da The Alexander Marks Group foi maior em 7 áreas: Classificação geral, Remuneração e benefícios, Qualidade de vida, Alta liderança, Cultura e valores, Recomendam para um amigo e Perspectiva positiva da empresa.
  • A classificação da Warren foi maior em 1 área: Oportunidades de carreira.
Classificação geral
(apenas funcionários de tempo integral e de meio período)
Classificação geral
(apenas funcionários de tempo integral e de meio período)
5,0
(Com base em 2 avaliações)
A avaliação dos funcionários da The Alexander Marks Group é 0,3 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da Warren para Classificação geral.
Classificação geral
(apenas funcionários de tempo integral e de meio período)
4,7
(Com base em 119 avaliações)
Oportunidades de carreira
Oportunidades de carreira
3,4
Oportunidades de carreira
4,6
A avaliação dos funcionários da Warren é 1,2 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da The Alexander Marks Group para Oportunidades de carreira.
Remuneração e benefícios
Remuneração e benefícios
5,0
A avaliação dos funcionários da The Alexander Marks Group é 0,8 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da Warren para Remuneração e benefícios.
Remuneração e benefícios
4,2
Qualidade de vida
Qualidade de vida
5,0
A avaliação dos funcionários da The Alexander Marks Group é 0,5 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da Warren para Qualidade de vida.
Qualidade de vida
4,5
Alta liderança
Alta liderança
4,6
A avaliação dos funcionários da The Alexander Marks Group é 0,3 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da Warren para Alta liderança.
Alta liderança
4,3
Cultura e valores
Cultura e valores
5,0
A avaliação dos funcionários da The Alexander Marks Group é 0,3 ponto(s) mais alta do que a avaliação dos funcionários da Warren para Cultura e valores.
Cultura e valores
4,7
Recomendam para um amigo
Recomendam para um amigo
100%
A avaliação dos funcionários da The Alexander Marks Group é 5% mais alta do que a avaliação dos funcionários da Warren no critério Recomendam para um amigo.
Recomendam para um amigo
95%
Perspectiva positiva da empresa
Perspectiva positiva da empresa
100%
A avaliação dos funcionários da The Alexander Marks Group é 11% mais alta do que a avaliação dos funcionários da Warren no critério Perspectiva positiva da empresa.
Perspectiva positiva da empresa
89%

Salários

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O que os funcionários dizem

  • "Diversidade" foi o Pró mais mencionado na Warren.
  • "Mas nada que" foi o Contra mais mencionado na Warren.
Prós
Não há avaliações suficientes correspondentes a esta empresa para gerar os prós e contras.
Prós
"Diversidade"(em 10 avaliações)
"Ambiente de trabalho"(em 7 avaliações)
Contras
Contras
"Mas nada que"(em 4 avaliações)
"Rápido e"(em 3 avaliações)
Avaliação em destaque

Funcionário atual - Analista De Comunicação Institucional

Trabalho na Warren em período integral há menos de um ano

Prós

- Salário emocional: eu posso ser quem eu sou aqui; - Horário flexível: consigo conciliar os horários das minhas duas faculdades e trabalhar; - Total cash justo: o salário e benefícios atendem... todas as minhas necessidades atuais, consigo investir em terapia, idiomas e cursos; - Diversidade e Inclusão: empresa realmente preocupada não apenas em ser diversa, mas principalmente em saber acolher genuinamente essas pluralidades; - Fazem a coisa certa: a busca por melhorar os processos do Legal e Compliance é incansável; - Foco nas pessoas: os clientes e colaboradores estão no foco de tudo o que fazem; - Produto diferenciado: os produtos são pensados para ajudar de fato os clientes, não há conflito de interesse, estão sempre buscando descomplicar o mundo do mercado financeiro e dos investimentos;

Contras

Pode melhorar a acessibilidade física das sedes.

Conselho à presidência

Falar mais das inciativas de diversidade e inclusão nas entrevistas, pois elas são muito boas mesmo!!!

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