Perguntas de entrevista da Avaya

Atualizado em 27 de jul 2021

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352 de mais de 352 entrevistas encontradas

Entrevistas da Avaya

Experiência
Positiva69%
Negativa12%
Neutra19%
Como conseguir uma entrevista
Indicação de funcionário27%
Recrutamento em universidades24%
Candidatura online20%
Dificuldade
3,0
Média
DifícilMédiaFácil

Entrevistas para as principais vagas da Avaya

Avaya

Candidato sigiloso à entrevista

Nenhuma oferta
Experiência neutra
Entrevista normal
Candidatura

Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. Fui entrevistado pela Avaya em abr 2017

Entrevista

First question was about me? Followed by my project in academic, my extra curricular activities like participate in hackathon 2017. Then technical interview begin with very basic questions of programming. Then Networking questions were asked.

Perguntas da entrevista
1 pessoa achou esta entrevista útil

Avaya

Candidato sigiloso de entrevista em Santa Clara, CA

Oferta recusada
Experiência positiva
Entrevista normal
Candidatura

Candidatei-me online. Fui entrevistado pela Avaya (Santa Clara, CA) em abr 2017

Entrevista

First over the phone, then an interview with the team. It seemed really intimidating from the beginning, but everyone was really nice. Wish it would have worked out but I accepted another offer before I heard back.

Perguntas da entrevista
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Avaya

Funcionário sigiloso em Pune

Oferta aceita
Experiência positiva
Entrevista normal
Candidatura

Candidatei-me online. O processo levou 6 semanas. Fui entrevistado pela Avaya (Pune) em fev 2017

Entrevista

Planned Interview by HR, Online Quiz for technical analytical skill verification, Multiple round of Technical Panel, all process happened on video conference and tele conference from India and other Geo Locations

Perguntas da entrevista
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Avaya

Funcionário sigiloso em New York, NY

Oferta aceita
Experiência positiva
Entrevista normal
Candidatura

Candidatei-me online. O processo levou 2 meses. Fui entrevistado na Avaya (New York, NY)

Entrevista

4 Interviews to land to the job. One with HR, one technical and one with the manager. All the interviews were one on one and the duration was at least 1 hour each. The offer in this case included a 4 months training to learn all Avaya technologies so the technical was more to learn your technical level.

Perguntas da entrevista
5 pessoas acharam esta entrevista útil

Avaya

Candidato sigiloso à entrevista

Nenhuma oferta
Experiência neutra
Entrevista normal
Candidatura

Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. O processo levou 1 dia. Fui entrevistado na Avaya

Entrevista

The company had come for campus recruitment. The aptitude round was very easy consisting of aptitude round followed by technical round. In the technical interview, they concentrated on networks, data structures and UNIX, but since they asked my subjects of interest I mentioned OS, DS and networks. They also asked about my projects. This was followed by a hr round.

Perguntas da entrevista
  • What factors will you consider while building an operating system
1 pessoa achou esta entrevista útil

Avaya

Candidato sigiloso de entrevista em Bangalore

Nenhuma oferta
Experiência neutra
Entrevista difícil
Candidatura

Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. O processo levou 1 dia. Fui entrevistado na Avaya (Bangalore)

Entrevista

Hiring Process -Aptiude test -45 minutes(Quantitative C) --Question on code snippets and their output -45 minutes(Quantitative Aptitude) --Aptitude was a bit hard compared to others Interview Process -Technical Interview --Technical questions on data structures,computer networks,OS,etc -Manager Interview -HR Interview --usual hr questions

Perguntas da entrevista
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Avaya

Funcionário sigiloso em Pune

Oferta aceita
Experiência positiva
Entrevista normal
Candidatura

Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. Fui entrevistado pela Avaya (Pune) em ago 2016

Entrevista

Written test consisted of 20 aptitude and 30 C programming questions. It was followed by interview process. Interview consisted of 3 rounds. First was technical and then managerial and HR.

Perguntas da entrevista
  • The questions asked in the interview were from basics of Computer networking like OSI model, TCP/IP. Few questions from C/C++.
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Avaya

Candidato sigiloso à entrevista

Nenhuma oferta
Experiência positiva
Entrevista difícil
Candidatura

Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. O processo levou 6 semanas. Fui entrevistado pela Avaya em ago 2016

Entrevista

First their will be aptitude, where you will have 30 questions on C programming and 20 questions on analytical. Their will be negative marking where 1mark will be deducted for wrong answer and you will get 2marks for each correct answer. In interview they ask questions from all subjects even thou you have not mentioned in resume .you should be strong in technical and logical. And again they said that since they will not give any training they need students to have in depth of technical knowledge.

Perguntas da entrevista
  • when you withdrawing money from ATM if your transaction is completed ie your DB is updated ,then suddenly power goes off without money is coming out of machine how to handle such situations.
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Avaya

Candidato sigiloso de entrevista em Pune

Nenhuma oferta
Experiência positiva
Entrevista normal
Candidatura

Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. O processo levou 1 dia. Fui entrevistado pela Avaya (Pune) em ago 2016

Entrevista

1 hour aptitude test. No coding questions. Quantitative and computer engineering related mcqs. OS, computer architecture, data structures, Technical round. Hr round. Final selections 1 day process. Fast and stream lined.

Perguntas da entrevista
  • What are dangling pointers in C. About the projects done throughout my college. How to deal with Java null pointer exception. What is a singleton class
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Avaya

Candidato sigiloso de entrevista em Bangalore

Nenhuma oferta
Experiência positiva
Entrevista normal
Candidatura

Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. O processo levou 1 dia. Fui entrevistado pela Avaya (Bangalore) em ago 2016

Entrevista

There were 4 rounds First round was apti consisting of 50 questions ( 20 quant+30 c programming ) which was easy. Then next two rounds were technical basically focusing on networks, data structures, algorithm design, they dig deep into the subjects. Panelists were good. 4th round was he round asking the same basic questions why our company, tell me about yourself, plans for higher studies etc....

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