Perguntas de entrevista de vagas de UI/UX Designer da empresa Docket

Enviei a application pelo site da empresa e recebi o retorno após alguns dias perguntando a pretensão salarial. Quando respondi, me disseram que estava um pouco acima e se eu estava disposto a negociar. Eu disse que estava disposto e perguntei como estava o budget. Minutos depois, me enviaram um teste para reformular o portal da empresa em 48h. Dois dias depois, me cobraram o teste e eu expliquei que não haviam respondido meu e-mail anterior e como era complicado fazer um teste tão complexo sem ter alinhado essa questão antes (principalmente para nós, que quase nunca recebemos feedback desses testes super trabalhosos que fazemos). Realmente, um processo seletivo falho, sem empatia e sem transparência. E pelo visto, não fui o único a ter essa impressão. Hora de repensar essa equipe de recrutamento e seleção, Docket.

O processo seletivo foi bem tranquilo. Me candidatei por meio de um site de vagas em um dia e no outro eles já entraram em contato comigo marcando a entrevista. Compareci no dia marcado e a principio conversei com uma moça do RH, ela falou que teria mais duas etapas que seria conversar com outra moça do RH e com os dois CEO. Mas ela conseguiu um tempo das três pessoas envolvidas e eu conversei com eles no mesmo dia. No dia seguinte, eles marcaram outro horário para eu ir conversar novamente com eles, e desta vez, eu conversei com uma outra pessoa do RH e com a gestora da área. Todas as pessoas foram bem gentis e me deixaram bem confortável na conversa.