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      Entrevista para Software Engineer

      23 de jun. de 2014
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Bengaluru
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 3 dias. Fui entrevistado pela KRDS (Bengaluru) em mar. de 2014

      Entrevista

      The interview contained 1 - Online technical test - this was a little difficult ones i had in recent times but scored more than average 2 - Technical round - There was a huge discussion about the working /coding and many things for 2 hours and a small system test. Its was great and so friendly discussion 3- HR round - Just winding up the process

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      System test a scenario and expected a quality code aand output with many test cases
      Responder à pergunta

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Software Engineer da empresa KRDS

      Entrevista para Developer

      7 de mai. de 2021
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Chennai
      Oferta recusada
      Experiência neutra
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 2 semanas. Fui entrevistado pela KRDS (Chennai) em jun. de 2018

      Entrevista

      Normal. Smooth. Asked relevant questions. Were interested in hiring. It was not very long. I could answer easily. They gave a recruitment assignment. It was a test to be done then and there.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Work related
      Responder à pergunta

      Entrevista para Software Developer

      8 de mai. de 2014
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Chennai
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista difícil

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de uma agência de recrutamento. O processo levou 2 semanas. Fui entrevistado pela KRDS (Chennai) em mar. de 2012

      Entrevista

      KRDS interview process normally tough for all employees, they will filter in four rounds, If there is one position they will call 100 - 300 person for interview. 1 - Online technical test 2 - Written test 3 - Technical round 4- HR round

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Technical questions are very standard, and they are expecting smart works not hard works
      Responder à pergunta