Perguntas de entrevista de Team leader

Contei minha experiência, projetos que me envolvi, a complexidade dos projetos, os desafios enfrentados e como resolvi.

Respondi que demissão é um processo que começa quando o funcionário não alcança resultados esperados pela empresa e os feedbacks não agregam no seu tebalho

Fiz uma comparação como seria em outros cargos e o meu objetivo dentro da empresa.

Falei sobre minhas experiências profissionais anteriores, como meus conhecimentos poderiam contribuir para o crescimento da empresa e o que me motivava.

Minha idade não é algo que interfere na minha vida como gestora, já trabalhei com publico jovem, adolescentes, adultos e confesso não ter encontrado barreiras que me limitaram de exercer o meu cargo e função.

Respondi que estava buscando novos desafios!

O que gosta de fazer no seu tempo livre.