Fomos reconhecidos como uma das Melhores Empresas para Pessoas LGBTQIA+ Trabalharem em 2025, em uma iniciativa da HRC Foundation e do Instituto Mais Diversidade, com apoio do Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+. Esse reconhecimento reflete nosso compromisso em construir um ambiente de trabalho inclusivo, acolhedor e diverso, onde todas as pessoas tenham oportunidades iguais e possam ser quem são, com respeito e segurança. Entre as ações concretas que já implementamos: o programa de desenvolvimento de carreira para profissionais LGBTI+ com mais de 500 empregados (as) que já participaram do programa; benefícios específicos como hormonioterapia e cirurgias do processo transexualizador; uso do nome social em e-mails, crachás e demais ferramentas de comunicação; campanhas de sensibilização e a celebração anual Vale do Orgulho LGBTI+. Essas iniciativas fazem parte do nosso Programa de Desenvolvimento “Jeito Vale de Incluir” para Comunidade LGBTI+, que une desenvolvimento, métricas e suporte. Mais do que um selo, é o resultado de uma jornada coletiva — guiada pelo diálogo, pela empatia e pela busca constante por equidade. Seguimos firmes nesse propósito, fortalecendo políticas e benefícios que garantem um ambiente de trabalho cada vez mais humano e plural.
A inauguração do Parque de Bioeconomia e Inovação da Amazônia hoje (7 de outubro) em Belém/PA é um dos exemplos de infraestruturas que serão utilizadas durante a COP30 e que permanecerão com seu propósito fortalecido após a conferência na capital paraense. Junto com o Fundo Vale, somos parceiros estratégicos nesse projeto do Governo do Estado do Pará que passa a abrigar o mais importante complexo de inovação em bioeconomia florestal do país. Esse ecossistema irá aproximar startups, cooperativas e produtores agroflorestais – integrando uma rede local de pesquisa & desenvolvimento científico e tecnológico, colaboração e negócios comunitários, e atraindo setores da indústria, investimentos e jovens talentos. Com mais essa entrega, celebramos também os 40 anos da nossa atuação responsável no Norte do Brasil, a partir do fomento de uma nova geração de negócios na região, mais sustentáveis, que geram renda para as comunidades, contribuindo assim para mantermos a floresta em pé. Conheça mais sobre o Parque de Bioeconomia e Inovação da Amazônia abaixo!
Ao longo dos seus 15 anos de atividades, o Instituto Tecnológico Vale vem investindo em pesquisa em diversas áreas. Já ouviu falar em Tribologia? Esse é o nome dado ao estudo de desgaste e atrito de materiais – que aplicamos ao monitoramento de componentes de estruturas ferroviárias usadas pelos trens que transportam nosso minério até os portos. O Erivaldo Jales, que é bolsista pesquisador no ITV Mineração, conta como o escaneamento 3D é nosso aliado tecnológico nesse processo. Com essa técnica, é possível “olhar por dentro” uma peça da linha férrea, por exemplo. A partir da modelagem criada virtualmente, avaliamos na tela a geometria desse material – tanto para verificar o grau de resistência e de desgaste ao longo do tempo quanto para comparar itens de diferentes fabricantes. Assim, buscamos melhorias, que assegurem continuamente a integridade, a eficiência e, principalmente, a segurança operacional em nossa logística ferroviária.
✨ O futuro da mineração é escrito hoje, com tecnologia, inovação e pessoas que fazem a diferença. No Encontro Nacional de Automação - ENA25, estivemos juntos de profissionais, empresas e estudantes de todo o Brasil para compartilhar como as soluções tecnológicas e industriais já estão transformando nossa forma de operar, tornando a mineração mais segura, eficiente e sustentável. ⚙️ E tivemos um motivo especial para comemorar: nosso Diretor de Tecnologia e Engenharia Industrial, Carlos Eduardo Boechat, foi reconhecido como Personalidade em Automação. Um orgulho que reforça o papel da Vale como protagonista na inovação que impulsiona a indústria. No vídeo abaixo, compartilhamos a nossa presença no ENA e como a automação tem sido aplicada em nossas operações, impulsionado segurança, produtividade e sustentabilidade. Confira!
Minas Gerais é onde nossa história começou. Em Minas continuamos escrevendo o nosso futuro. O Estado receberá mais de R$67 bilhões até 2030. Um investimento que fortalece a segurança das operações de minério de ferro, impulsiona novas tecnologias, gera empregos e movimenta a economia local, com responsabilidade e respeito às pessoas e ao meio ambiente. Os próximos capítulos da Mineração do Futuro continuam sendo escritos no estado: uma mineração cada vez mais segura, sustentável e comprometida com o amanhã.
Hoje, celebramos um marco na promoção de uma mineração sustentável e com propósito com a inauguração da operação do Forno 2 de processamento de níquel no Complexo Mineral de Onça Puma, no Pará. Parabenizamos as equipes locais da Vale Base Metals pela conclusão de um projeto que nos consolida como a maior produção de ferroníquel do Brasil e que impulsionará nosso portfólio de minerais críticos, essenciais para a transição energética e para as tecnologias do futuro. Com esta inauguração, aumentaremos em 60% nossa capacidade de produção de níquel, atingindo 40 mil toneladas anuais. A expansão de Onça Puma fortalece ainda mais nossa presença responsável no Norte do país. Um compromisso que compartilha valor, concilia crescimento de longo prazo, proteção ambiental, respeito às comunidades e desenvolvimento socioeconômico, com 2.500 empregos criados durante a fase de construção e mais de 1.800 empregados permanentes e contratados atualmente na operação.
🚢 Celebramos hoje o Dia da Navegação (30 de setembro) com o avanço de soluções mais sustentáveis e eficientes para a nossa logística marítima. Nos últimos meses, assinamos contratos de longo prazo com a Shandong Shipping Corporation para o fornecimento de 10 navios da segunda geração de Guaibamax, que estão entre as embarcações mais eficientes do mundo. Os novos navios serão entregues a partir de 2027 e vão incorporar tecnologias de ponta testadas no Ecoshipping, programa de pesquisa de desenvolvimento que criamos aqui na Vale para apoiar iniciativas com foco na redução de emissões de carbono na frota a serviço da empresa. Com 340 metros de comprimento e capacidade para 325 mil toneladas, as novas embarcações contam com melhorias de eficiência energética, como o uso de velas rotativas de propulsão a vento, e serão bicombustíveis, permitindo o uso alternativo de metanol. 🌊 Navegue com a gente para saber mais sobre as inovações embarcadas que tornam nosso transporte marítimo de minério mais sustentável!
Seguimos compartilhando histórias que nos inspiram a avançar para consolidarmos um ambiente cada vez mais seguro justo e inclusivo. Angélica Azevedo, que é secretária executiva na nossa unidade Tubarão (ES), encontrou no Jeito Vale de Incluir a oportunidade de se engajar no grupo de desenvolvimento de Pessoas com Deficiência, e compartilhar experiências para ajudar colegas a enxergar possibilidades no lugar de dificuldades. Angélica teve poliomielite aos 11 meses, mas as limitações físicas decorrentes da doença não a impediram de trilhar sua jornada e se desenvolver profissionalmente. Sempre que pode, ela passa adiante algumas dicas que contribuem para a inclusão de pessoas cadeirantes nas equipes. Confira com a gente no vídeo!
Prestes a completar 15 anos de atividades, o Instituto Tecnológico Vale vem realizando uma série de pesquisas relevantes. Um exemplo disso é o projeto Genômica da Biodiversidade Brasileira (GBB), que está realizando o maior sequenciamento genômico de plantas e animais do Brasil. O GBB está também desenvolvendo protocolos que possibilitarão a aplicação em larga escala da metodologia de DNA ambiental para ampliar o monitoramento de espécies e sua conservação. Quem nos explica mais sobre isso é a Sibelle Vilaça, PhD, pesquisadora do ITV-Desenvolvimento Sustentável. O projeto é uma parceria técnico científica firmada entre o Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade (ICMbio) e o ITV.
🚧 Alcançamos 60% de execução no Programa de Descaracterização de Barragens! Concluímos a descaracterização da barragem Grupo, em Ouro Preto (MG), e já eliminamos 18 estruturas a montante desde 2019. Esse resultado representa 60% de avanço em nosso Programa de Descaracterização de Barragens. Por trás desse progresso, estão nossas pessoas, que trabalham incansavelmente, 24 horas por dia, dedicadas à segurança das comunidades e do meio ambiente. Seguimos firmes com as demais obras de eliminação de barragens a montante, investindo em tecnologias inovadoras de monitoramento e adotando novos processos para destinação de rejeitos. Estamos, juntos, transformando o futuro da mineração.
