Avaliações da empresa Ageplan

Valorização dos funcionários inexistente (com tratamento diferente nos primeiros dias), benefícios abaixo do mercado, mínimo esforço para cumprimento do horário de trabalho, fazendo reuniões (muitas vezes recorrentes) e estendendo projetos fora do horário por exemplo, cultura péssima, individualista e machista, difícil/demorado crescimento na empresa, sendo visto muito para pessoas que claramente não são qualificadas (apenas por conexões), gerência não qualificada para a posição, empresa sem liderança e desorganizada.

Jovem aprendiz não recebe nenhum beneficio