Very friendly conversation at that time. The interview rounds included one pre-conversation with a recruiter and two interviews with the company manager and HR. Process was smooth and clear. Eventually the job was not for me since i got another offer from a different company.

Tests de compétences, entretien téléphonique RH, entretien physique sur site avec le RH de nouveau puis avec le manager. Entretien très "friendly" sans piège. Les questions ci-dessous n'étaient pas destinées à me jauger mais plutôt à ouvrir une discussion et savoir si je savais à l'avance dans quoi je m'embarquais.