Kennismakingsgesprek was met 3 mensen, de HR manager, een junior consultant en een trainee. Dit gesprek werd aangeboden tijdens een workshop op de Erasmus Universiteit. Nadat ik interesse toonde, mocht ik een twee uur later op kennismakingsgesprek. Ik heb daardoor maar weinig kunnen voorbereiden en heb niet optimaal kunnen presteren tijdens het gesprek. Ik heb verder wel een positieve indruk gekregen van het bedrijf. Het is me duidelijk geworden dat starters veel leren in korte tijd en dat 5 jaar werken bij Fakton gelijk staat aan 10 jaar werkervaring bij een ander bedrijf.