Perguntas frequentes de entrevistas da empresa Keep it Simple (NJ)
Candidatos do cargo de Software Engineer classificaram o processo de entrevista da empresa Keep it Simple (NJ) com 3 de 5 (no qual 5 é o maior nível de dificuldade) e a experiência da entrevista como 50% positiva. Para fins de comparação, a média da empresa é 50% positiva, segundo as classificações de usuários do Glassdoor.
O processo de contratação do cargo de Software Engineer dura, em média, 14 dias, segundo 2 entrevistas enviadas por usuários relacionadas a esse cargo. Para fins de comparação, o processo de contratação da empresa Keep it Simple (NJ) em geral dura, em média, 36 dias.
De acordo com 2 entrevistas adicionadas ao Glassdoor, as etapas comuns do processo de entrevista do cargo de Software Engineer da empresa Keep it Simple (NJ) incluem:
Teste de habilidades: 40%
Entrevista individual: 40%
Teste de personalidade: 20%
Confira os cargos mais buscados para contribuições de entrevistas:
Candidatei-me por meio de recrutador(a). Fui entrevistado pela Keep it Simple (NJ) (São Paulo, SP) em jul. de 2026
Entrevista
A entrevista foi bem direta ao ponto, realizei duas provas, uma de inglês e uma técnica. Depois tive entrevista com o cliente, que avaliou meu perfil e julgou eu ser a pessoa certa para o trabalho.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Houve uma conversa em inglês, onde eu falei da minha carreira. Depois realizei um teste técnico em Java. Então o cliente me entrevistou e perguntou da minha carreira, depois explicou sobre o produto.
Candidatei-me por meio de recrutador(a). O processo levou 2 semanas. Fiz uma entrevista na empresa Keep it Simple (NJ) (São Paulo, SP).
Entrevista
A recrutadora define que o processo seriam em 3 etapas: entrevista com RH -> entrevista técnica -> proposta.
Na primeira entrevista a recrutadora pergunta sobre as experiências do candidato e pede que ele conte sua trajetória em inglês. Na segunda, há uma conversa em português depois o entrevistador repassa um problema para o candidato resolver em 40-50 minutos, podendo se comunicar com o recrutador e usar ferramentas de pesquisa, porém tudo em inglês.
Depois de passar pelas duas entrevistas, disseram que gostaram do meu perfil e perguntaram se eu poderia fazer mais uma entrevista técnica com outra tecnologia. Após essa nova entrevista técnica, falaram que iam entrar em contato comigo no dia seguinte e nunca mais me procuraram. Total falta de respeito.