A empresa organiza uma dinâmica + entrevista no mesmo dia, o que vejo como algo bom. Por outro lado, tanto a empresa quanto a parceira Eureca foram extremamente desorganizados e desrespeitosos. A apresentação pessoal foi desigual, sendo feita nas mesas e os gestores circulando pela sala. Alguns candidatos foram ouvidos por 3-5 membros da equipe, outros apenas por um. Foi a primeira dinâmica na minha vida que o candidato não tem a oportunidade de se apresentar para todos de maneira uniforme. Confundiram os candidatos, repescaram um monte no processo para entrevista com os gestores (os que não passaram foram dispensados e quem passaram NECESSARIAMENTE seriam entrevistados pelos gestores das áreas). Mesmo tendo esse roteiro CLARO passado para os candidatos através da plataforma Eureca, alguns candidatos ficaram mais de 2h esperando ser entrevistados e simplesmente foram ignorados, sendo informados que não seriam considerados para a vaga. A empresa faz um tour com todos, o que ao meu ver é uma forma cruel da empresa vender o peixe dela e mostrar toda sua potência, que de fato é impressionante, para a maioria de candidatos que não vão passar para a entrevista com os gestores. Ao meu ver é uma frustração desnecessária e deveria ser feita com os candidatos que têm uma chance real de conseguir a vaga, ou seja, ter passado pela dinâmica. Não foi um processo transparente, organizado, respeitoso ou inclusivo. Se esse dia fosse um episódio seria o Quico exibindo todo o glamour de alguma coisa para o Chaves, sem considerar a inclusão dele na sua "grandiosidade"