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      Entrevista para Front End Developer

      2 de mar. de 2019
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Oferta aceita
      Experiência positiva

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Front End Developer da empresa Pixelmatters

      Entrevista para Front End Developer

      21 de jan. de 2018
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Porto, Porto
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 3 semanas. Fui entrevistado pela Pixelmatters em jan. de 2019

      Entrevista

      The whole process was brief; it was very transparent as the company provided me with feedback regarding their impressions of me (the candidate) in each stage of the process; they were very flexible: when I couldn't join them personally I was offered the possibility of doing the interview remotely.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      What type of role would you like to pursue in the upcoming years?
      Responder à pergunta
      Nenhuma oferta
      Experiência positiva
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 3 semanas. Fui entrevistado pela Pixelmatters (Porto, Porto) em dez. de 2017

      Entrevista

      I submitted my CV and after a few weeks I got an email to schedule an interview. In the office the interview started to understand the path of the company and introduce my professional path and ambitions. There were a few technical questions (oral) related to Javascript, ES6, CSS and SCSS. It was a very interessting interview and I liked them

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Tell one feature that ES6 allows?
      Responder à pergunta
      avatar
      Resposta da empresa Pixelmatters
      7y
      Hi there 🙂Thanks for providing your feedback about Pixelmatters. It's good to see that, overall, you had a nice experience interviewing with us. Our candidates' experience is something we deeply value. First impressions matter, so our goal is always to make a good one. Also, if you're selected for an Interview, it's important for us that candidates feel that the Interview is not just a set of questions, but a good conversation in which all parties can and should be engaged. We'll keep working hard in order to improve every single day. 🙂 Thanks again, Pixelmatters