Pobreza de liderança, de recursos e de visão profissional. - Avaliação de funcionários no cargo de Analista De Laboratório Júnior na empresa ALS Global

- Microgerenciamento dos funcionários; - Mega rígidos com horário e ponto; - Desconto na folha em casos de greves dos transportes públicos; - Liderança fraca; - Sistema de punição contra os colaboradores caso emitam opiniões e vão contra o sistema; - Lideranças microgerenciam setores alheios; - Falta de espaço: copas minúsculas, não há espaço o suficiente para colaboradores se sentarem no horário de almoço; - Em 6 meses, cerca de 15 pessoas haviam pedido demissão; - Tempo contado de idas e vindas aos banheiros.