2,0
28 de mar. de 2025
Funcionário(a) atual, mais de um ano
São Paulo, SP
Recomenda
Visão de mercado da empresa
Prós
Remuneração e beneficios compativeis com o nível de trabalho
Contras
Cultura empresarial de sugar até a ultima gota de suor de cada um dos funcionários, escala 6x1, alterações em escala sem aviso prévio, instabilidade e alta rotatividade