Ambiente rico em trocas e oportunidades de interação. Gestão de pessoas e equipes precisa melhorar. - Avaliação de funcionários no cargo de Pesquisador na empresa ITS Rio

Contrata via CLT, o que é pouco comum para o terceiro setor.

Demitiu cerca de 1/4 de seus pesquisadores nesse ano, praticamente não tem pesquisadores sênior nas equipes. A área de cursos foi fechada, ficando apenas com a pós na parte de educação. A área de mídias encontra-se sucateada e dependente de uma agência de publicidade externa para funcionar. Tiveram Layoffs em várias áreas recentemente, duas lideranças de área saíram (uma foi mandada embora e a outra pediu para sair). A área de Direito e Tecnologia que foi um dia um dos grandes carros-chefe perdeu em um ano todos os seus quadros (demissões e pedidos para sair por falta de perspectiva com o futuro dentro). A área de Govtech (Governo e Tecnologia) foi fechada. A única área que mantém alguma saúde é Demotech (Democracia e Tecnologia), apesar de ter perdido o seu maior projeto recentemente. A diretoria do Instituto encontra-se perdida em como sair do buraco que se meteram em fruto de uma péssima gestão e da falta de visão sobre o que é importante para o instituto.

Ambiente jovem, descontraído, possibilita muito networking

A gestão não é clara sobre o que quer ou sobre o que acontece na instituição. Algumas lideranças são muito autoritárias