Bom lugar para trabalhar - Avaliação de funcionários no cargo de Assistestente de Laboratório na empresa Kerry

4,0
12 de jan. de 2026
Recomenda
Visão de mercado da empresa

Prós

Ambiente amigavel e descontraido com equipe colaborativa

Contras

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Resposta da empresa Kerry
4mo
Agradecemos seu feedback e por destacar o ambiente amigável, colaborativo e descontraído da nossa empresa. Temos diversos programas de desenvolvimento para pessoas talentosas. Sinta-se à vontade para entrar em contato com seu parceiro de RH para saber mais!

Confira outras avaliações da empresa Kerry

5,0
31 de dez. de 2025
Recomenda
Visão de mercado da empresa

Prós

Não há muito tempo ocioso. Há muitas ordens de serviço e manutenções preventivas para fazer em cada turno.

Contras

Nenhuma perspectiva de crescimento, nenhuma. A empresa passou por vários congelamentos de contratações e a maioria dos departamentos está com falta de pessoal. É uma rotatividade constante. Em vez de preencher as vagas, simplesmente dobraram a carga de trabalho dos funcionários.

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Resposta da empresa Kerry
4mo
Thank you for sharing your positive review and we appreciate the valuable work you and our employees do every day. We do take care to ensure the organization is right sized, but also to cascade all internal opportunities to apply for positions and grow, and to develop people. For assistance in finding out more, please contact your HR partner and they can help guide you to where to learn more.
1,0
18 de mai. de 2026
Recomenda
Visão de mercado da empresa

Prós

You learn a great deal, and the work environment is very dynamic and fast-paced.

Contras

The work environment felt very competitive and sometimes difficult to navigate. There was frequent micromanagement and inconsistency in management style. At times, favoritism seemed to affect the workplace environment, making it feel less supportive for some employees. Employees’ work and accomplishments were sometimes minimized or undervalued, and certain comments could be perceived as discriminatory, which negatively affected morale and job satisfaction.

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