2,0
29 de set. de 2020
Ex-funcionário(a)
São Paulo, SP
Recomenda
Visão de mercado da empresa
Prós
horário flexível, convenio atende o exigido pelo sindicato.
Contras
RH totalmente perdido, supervisores e lideres de suporte antiéticos onde favorecem relacionamentos pessoais acima de profissionais, e buscam resultado através de abuso psicológico ao funcionário.