Prós
Salário compatível com o mercado e aprendizado em alta demanda.
Contras
Alta pressão, falta de equilíbrio entre vida pessoal e profissional, liderança despreparada e ambiente pouco saudável. A empresa possui uma cultura de cobrança extremamente elevada, com metas agressivas para fechamento de vagas. Caso o número de vagas não fique abaixo de 10, há pressão para trabalhar aos finais de semana, impactando diretamente o equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Outro ponto negativo é a exposição dos colaboradores por meio de rankings entre lojas, evidenciando publicamente as unidades com pior desempenho e gerando cobranças excessivas. Essa prática contribui para um ambiente competitivo negativo, ao invés de incentivar a colaboração. O clima organizacional também é prejudicado pela postura de algumas lideranças, com relatos de comportamentos abusivos e desrespeitosos por parte de supervisores e gerentes, o que torna o ambiente ainda mais desafiador.