Algumas lideranças estão despreparadas e não seguem processos óbvios. Há favoritismo evidente de poucos - principalmente de homens - enquanto o restante dos funcionários fica sem oportunidades. O departamento de recursos humanos é ultrapassado e é uma grande panelinha. Isso resulta em uma cultura péssima, já que nem o rh se preocupa com o bem-estar do restante da empresa.
Um detalhe importante é que lideranças mulheres são minorias lá dentro - e as que já existiram, no primeiro desentimento ou erro são mandadas direto pro olho da rua. Enquanto muitos líderes homens tocam o caos e se metem em diversos problemas SERÍSSIMOS e, ainda assim, continuam de baixo das asinhas dos sócios.
O departamento de marketing, em especial, carece de gestão, com grosserias no dia a dia, microgerenciamento excessivo e reuniões de feedback vazias, sem espaço para evolução ou crescimento, a gestão se aproveita dos estagiários da área. Bizarro como uma área de comunicação não sabe se comunicar entre si e nem com outras áreas da empresa.
Em resumo, não recomendaria esta empresa para quem procura um ambiente profissional. O ambiente de trabalho tem muita fofoca e falta de gestão. A rotação de funcionários é ENORME, com estagiários realizando o mesmo trabalho que funcionários CLT. Existe favoritismo e funcionários de maior cargo tratam os outros de forma grosseira. Sobre benefícios e dia a dia: não existe hora extra ou banco de horas, há controle excessivo do ponto, o VR é ruim e o escritório desconfortável. Minha dica é: se vc está trabalhando numa empresa, não saia para ir para D4Sign!
