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      Entrevista para Vendor Management

      18 de ago. de 2017
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Medford, MA
      Nenhuma oferta
      Experiência positiva
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      O processo levou 4 semanas. Fui entrevistado pela Agero (Medford, MA) em ago. de 2017

      Entrevista

      Initial call about the position came about three weeks after I applied. Caught off guard initially because of the time span between application and initial call. Scheduled to come in for a 2-hour interview with several of the market managers. Interviewers were cordial and well prepared. Discussed mostly my experience in a previous role related to the position they had open. Questions related to maintaining a high level of capacity while keeping costs down and customer service up. Asked to do one simple math problem related calculating cost per call for the month. No real wrap up to the interview, just ended and was escorted to the reception area. Most of the staff I interacted with and observed seemed to be in the early to mid 30s.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      How would you keep a high level of capacity while reducing cost per ccall and increasing customer satisfaction
      Responder à pergunta
      avatar
      Resposta da empresa Agero
      8y
      Thank you for taking the time to share feedback around your experience. Although I am happy to hear the managers were welcoming and that you felt they were prepared, I am disappointed to hear about the lack of formal wrap up. Candidate Experience is super important at Agero and that extends from first contact to whenever the process closes for each individual. After taking several hours out of your day to join us to interview, my expectation is that the interviewing team takes the time to formally close out, answer any questions and most importantly set expectations around next steps. In the event you are unclear as to your status or have any questions, I would strongly encourage you to reach back out to your recruiting contact for feedback or request that your situation be escalated to me and I'd be happy to chat further.