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      Entrevista para Set Up Configuration Specialist

      5 de dez. de 2011
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência neutra
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 1 semana. Fui entrevistado pela Aon em nov. de 2011

      Entrevista

      Most of the questions were behavioral interview questions.It was difficult to answer in a short period of time especially when you are unprepared.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      situation where you have no knowledge about a job but were asked to work on it.How did you manage?
      Responder à pergunta

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Set Up Configuration Specialist da empresa Aon

      Entrevista para Set Up Configuration Specialist

      10 de jul. de 2017
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Gurgaon, Haryana
      Oferta recusada
      Experiência positiva
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de recrutador(a). Fui entrevistado pela Aon (Gurgaon, Haryana) em dez. de 2016

      Entrevista

      There were two levels of interview. First was more like technical round and if you are selected in first round, you are already hired. Second level is much more like discussing about the job role and salary.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      They would ask you a puzzle in first level
      1 resposta

      Entrevista para Set Up Configuration Specialist

      19 de jul. de 2016
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Gurgaon, Haryana
      Nenhuma oferta
      Experiência positiva
      Entrevista difícil

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 1 dia. Fui entrevistado pela Aon (Gurgaon, Haryana) em jul. de 2016

      Entrevista

      I got mail from COCUBES. I gave the Online Aptitude Test in which I was selected .The Interview Process involves three steps. First round was GATE Assessment round which include Quantitative Aptitude, English, Personality Assessment . Second round was Technical Round in which technical skills questions were asked Last round was HR round. It was a great experience .

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      SQL
      1 resposta

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      Marsh
      3.6★Remuneração e benefícios

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