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      Entrevista para Talent Sourcer

      23 de dez. de 2019
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      Herzliyya
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me por indicação de um funcionário. O processo levou 3 semanas. Fui entrevistado pela AppsFlyer (Herzliyya) em dez. de 2019

      Entrevista

      It started with two f2f interviews - one with the hiring manager, followed by one with a recruiter. Hiring manager was really nice, more people focused while the recruiter was more skills and experience oriented. Next stage was a home assignment to test sourcing skills, it was followed by a reference check. Final stage was a meeting with the VP of People, also enjoyable.

      Perguntas de entrevista [3]

      Pergunta 1

      Tell me how you connect your wide range experience in different fields.
      Responder à pergunta

      Pergunta 2

      What sourcing tools have you used?
      Responder à pergunta

      Pergunta 3

      Tell me about a mistake you made or a disagreement you had with a hiring manager. How did you handle it?
      Responder à pergunta
      avatar
      Resposta da empresa AppsFlyer
      6y
      Welcome to the team! We're happy to had a positive hiring experience. We constantly strive to optimize our processes so everyone who interacts with AppsFlyer has an amazing experience. Wishing you much success and growth!