- Contact RH check de motivation (15mn) - Entretien RH pour dérouler CV (1 h) - Entretien Manager déroulement CV et adéquation au poste (1 h) - Entretien avec chaque membre de la team (30 mn/membre) Beaucoup de rounds pour pas grand chose. Processus flou, manque de visibilité sur les différentes étapes et différents échanges peu professionnels. - Soyez vigilants - : n’hésitez pas à demander des écrits pour s’assurer de la véracité des dires.