Na een teamsmeeting met een tussenpersoon, kom je in het hoofdkantoor voor het interview. Dit waren standaard vragen over de verwachtingen en het traject. 18 maanden traject met duidelijke vorming en carrieremogelijkheden.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Komen jouw verwachtingen overeen met hetgeen dat wij aanbieden?
Candidatei-me online. O processo levou 2 semanas. Fui entrevistado pela Beobank (Namur) em abr. de 2026
Entrevista
Appel en visioconférence qui s'est très bien passé. La responsable RH m'a posé des questions lui permettant d'identifier mes attentes et mes softs skills en fonction des mes expériences précédentes.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Quel rôle souhaiteriez vous jouer dans l'entreprise.
Candidatei-me online. O processo levou 3 meses. Fui entrevistado pela Beobank (Bruxelas) em abr. de 2025
Entrevista
Zeer onprofessioneel:
15/04/2025: Online gesolliciteerd.
30/04/2025: Eerste gesprek met HR (K.H.).
20/05/2025: Tweede gesprek met AMLCO. Feedback uiterlijk op 16/06/2025.
16/06/2025: Geen feedback ontvangen.
17/06/2025: Mail naar HR met vraag naar stand van zaken.
20/06/2025: Mail van HR dat procedure meer tijd in beslag neemt dan voorzien en dat er enkele wijzigingen werden doorgevoerd. Belofte om uiterlijk 27/06/2025 feedback te bezorgen.
27/06/2025: Geen feedback ontvangen.
03/07/2025: Vraag naar feedback verstuurd naar HR.
07/07/2025: Nog steeds geen reactie van HR. Kandidatuur ingetrokken.