Processo di tre step: HR , manager e responsabile del team. Richieste competenze di Corporate finance, Accounting e valutazione. Domande sulle mie esperienze precedenti e tesi di laurea. Nel complesso colloquio semplice non molto tecnico.

process made of four to five steps mix of motivational and technical. test interest in power and infrastructure. No modelling tests which instead is requested when interviewing for associates. duration can be up to 1 months and half.