Entrevista muito tranquila. É importante para a empresa, pelo menos para o cargo de consultor de vendas, que o colaborador já tenha feito um intercâmbio ou viajado para fora. Ficaram bastante em como havia sido minha experiência internacional.

O processo foi muito interessante. A primeira fase foi uma dinâmica de grupo com mais de 35 pessoas, foram explicados os detalhes do cargo, benefícios, etc. Preenchemos algumas fichas, fizemos redação, testes, simulamos atividades de compra e venda em duplas. A segunda fase foi a entrevista com os diretores.