- Primeiro contato é uma entrevista telefônica, em português, em que o candidato deve comentar sobre sua carreira acadêmica/profissional. São passados detalhes sobre a empresa e os demais passos do processo, conforme segue abaixo: - Teste de inglês via email. - Dinâmica de grupo via Zoom (2h) - Treinamento presencial de 4 semanas (2-6ºf, 6h/diárias) não remunerado.

O pessoal é muito bacana e acolhedor. Eles deixam o candidato se sentir bem a vontade e conduzem com maestria a dinâmica para testar se o professor realmente tem o nível adequado para lecionar na instituição.