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      Entrevista para Human Resources Summer Analyst

      16 de ago. de 2021
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      New York, NY

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Human Resources Summer Analyst da empresa Citi

      Entrevista para Human Resources Summer Analyst

      30 de dez. de 2021
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência neutra
      Entrevista com nível médio de dificuldade
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. O processo levou 4 semanas. Fui entrevistado pela Citi (New York, NY) em out. de 2019

      Entrevista

      Two rounds of interviews: one on campus with two interviewers (one recruiter, one senior HR director) with typical behavioral questions. Second interview in NYC headquarters with three senior HR directors with more typical behavioral questions (no technical questions).

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      What do you want to work in financial service?
      Responder à pergunta

      Candidatura

      Candidatei-me online. Fui entrevistado pela Citi em out. de 2021

      Entrevista

      One video interview with a recruiter. Went smoothly and the recruiter was very friendly. Took about 40 minutes and happened over Zoom. You hear back for final round interviews in a few weeks.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Why do you want to work at Citi?
      Responder à pergunta

      Entrevista para Human Resources Summer Analyst

      1 de nov. de 2017
      Funcionário(a) sigiloso(a)
      New York, NY
      Oferta aceita
      Experiência positiva
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de uma faculdade ou universidade. O processo levou 3 semanas. Fiz uma entrevista na empresa Citi (New York, NY).

      Entrevista

      Resume screen, followed by two on-campus interviews. Invited to a super day at their corporate office, which consisted of three interviews with high-level individuals. Every interview was very conversational, it seemed easy as long as you directed the discussion toward your strengths and experience. Each interviewer was friendly, and for the super day they inform you who you will be meeting with, which helps you to tailor questions toward the individual.

      Perguntas de entrevista [4]

      Pergunta 1

      Tell me about an ethical dilemma you have experienced and how you responded
      Responder à pergunta

      Pergunta 2

      What experience do you have working with data
      Responder à pergunta

      Pergunta 3

      What is essential to developing a successful benefits strategy
      Responder à pergunta

      Pergunta 4

      Tell me about a problem you experienced in a team and how you overcame it
      Responder à pergunta