Curbing bias: Interview evaluation forms can help curb bias by allowing organizations to assess candidates on a predetermined criteria. It leaves little room for implicit bias to make its way into the interview process.

Envíe mi curriculum, me dijeron que me iban a entrevistar y pasaron 2 meses sin comunicación hasta la primera entrevista. La entrevista fue con el equipo técnico, fue amena y con una explicación del funcionamiento. Me comunicaron que habría una evaluación técnica que me enviaron al cabo de un par de días. No hubo comunicación despues de esto