Entrevista individual: 22%
Teste de habilidades: 16%
Entrevista por telefone: 16%
Apresentação: 13%
Teste de personalidade: 9%
Entrevista por bancada em grupo: 9%
Teste de QI/inteligência: 6%
Outro: 3%
Teste toxicológico: 3%
Verificação de antecedentes criminais: 3%
Confira os cargos mais buscados para contribuições de entrevistas:
Candidatura
Fiz uma entrevista na empresa Dasa (São Paulo, SP).