Colloquio Standard: intervista con HR, test "attitudinale" circa 30min, colloquio con responsabile, colloquio con HR che era interessata solo alla RAL, al cortese rifiuto di fornire la documentazione attestante la RAL, hanno chiuso i contatti.

quattro colloqui per non andare da nessuna parte, attese di mesi tra uno e l'altro, palesemente con più candidati anche al 4° colloquio con la scelta legata solo alla RAL.