Applied for a vacancy specifically for a starter, straight out of college.
Went through multiple rounds of job interviews.
No offer because 'I did not have enough experience'
Interviewer wore jeans and t-shirt, no room was booked for the interview, and tech needed for my presentation was not working
Candidatei-me online. Fui entrevistado pela Eraneos (Hamburgo) em mar. de 2026
Entrevista
Das Unternehmen ist unstrukturiert, weil das Vorstellungsgespräch unstrukturiert war. Das Unternehmen bringt alles durcheinander, was die Sprache wie Englisch und Deutsch angeht. Sie teilen nicht mit auch sogar nach meiner Nachfrage, in welche Sprache alle Vorstellungsgesprächsrunde stattfinden. Der Hiring Manager konzentriert sich auf 2 Kleinigkeiten bei meiner Präsentationen (Einen einzigen Rechtschreibfehler) während meines Vortrags mehr als den gesamten Inhalt. Die HR interessiert sich mehr um meine Arbeitszeugnisse, die nicht mehr mit meinem neuen Karriereweg als Cybersecurity Analyst zu tun haben, als meine jetzige Qualifikation. Ich habe nur super Arbeitszeugnisse, aber die habe ich als Politikwissenschaftler erhalten.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Was ist Risk Avoidance? Was ist eine strukturelle Bedrohung beim Risikomanagement und wo weiter
Candidatei-me por indicação de um funcionário. O processo levou 4 semanas. Fui entrevistado pela Eraneos (Zurique) em jun. de 2024
Entrevista
Zwei Runden - unprofessionell aufgesetzt; CV lesen bevor man einlädt empfiehlt sich; seltsames, unprofessionelles Gespräch mit Führungsmitglied: Partner. Kein Prozess erkennbar. Keine offizielle Absage. Für ein Consulting Unternehmen fragwürdige Vorgehensweise. Würde das Unternehmen nicht als Consulting Haus auf Industrieseite einladen.
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
Wie teilen sie die Zeit zw Consulting und Akquise auf