The interview process felt disorganized and lacked a clear structure, making it difficult to understand its overall purpose. The conversation was unfocused and seemed to lack specific goals or direction, which contributed to it feeling unnecessarily prolonged.
Fiz uma entrevista na empresa EssilorLuxottica (Milão).
Entrevista
Candidatura verso le prime settimane di dicembre
Primo colloquio hr 2 settimana di gennaio
Secondo colloquio manager pochi giorni dopo.
Molto cordiali, veloci e trasparenti sia l'hr sia le necessità del management.
Candidatei-me de outra forma. Fui entrevistado pela EssilorLuxottica (Milão) em out. de 2025
Entrevista
Prima chiamata telefonica con HR (molto generale)
Seconda chiamata su teams con HR (più specifica nel ruolo che andavo a ricoprire)
Terza chiamata su eams con Manager (nulla di tecnico, solo raccontare la mia esperienza lavorativa passata)
Perguntas de entrevista [1]
Pergunta 1
- Raccontami della tua esperienza lavorativa passata e la tua settimana tipo a lavoro
- Descrivi chi sei
- Durante il colloquio con HR mi hanno chiesto domande più specifiche per KPI di vendita (che saranno poi stati la base del mio lavoro)
