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      Entrevista para VP-Customer Success

      8 de ago. de 2025
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência negativa
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Fiz uma entrevista na empresa First Advantage.

      Entrevista

      The interview process started out typically. There was a recruiter screen, a peer interview, and then a hiring manager call. I really enjoyed the conversations throughout, but I wasn't given any updates for two weeks after the hiring manager call. Obviously, this wasn't a good sign until the recruiter reached out and advised she was "looking forward to checking in to provide updates." The recruiter proceeded to schedule a video call later in the week only to let me know they weren't moving forward and wasn't able to provide specific feedback. Honestly, I couldn't have been more surprised. Who schedules a video call just to reject you face-to-face without providing any specific feedback? You can't make this up!

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      What are you looking for in your next role?
      Responder à pergunta

      Outras avaliações de entrevista de vagas de VP-Customer Success da empresa First Advantage

      Entrevista para Vice President of Customer Success

      8 de jun. de 2026
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência negativa
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Fiz uma entrevista na empresa First Advantage.

      Entrevista

      Standard, 1st call with HR, then meeting with Hiring Manager. I was contacted by a 3rd party recruiter for the role. Communication was not the best and required me to follow up. Both the company and the recruiter felt out of touch.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      What business book have you been reading?
      Responder à pergunta