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      Entrevista para Recrutador

      14 de dez. de 2023
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Barueri
      Nenhuma oferta
      Experiência negativa
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 2 dias. Fui entrevistado pela G7 Assessoria (Barueri) em dez. de 2023

      Entrevista

      Etapa inscrição: Obrigatório inserir dados pessoais sensíveis como CPF, RG e conta do Instagram. Entrevista: Convite para entrevista presencial sem um telefonema ou entrevista online antes, nenhum tipo de alinhamento anterior sobre experiências e informações da vaga. Ao questionar o contato sobre mais informações, o mesmo não sabia e disse que seria sanado na entrevista presencial. - Entrevista presencial em grupo, no contato de WhatsApp dizia uma etapa, e na hora disseram ser 3 etapas, aquela em grupo- que era uma apresentação da empresa e uma apresentação rápida de cada um *poderia ser feita por uma ligação ou vídeo chamada; passando nessa fase, apresentar um plano de trabalho, se aprovado, discurtir proposta *a vaga foi divulgada já com um salário, chegou na hora iria ser discutida a proposta; depois a terceira etapa seria a execução do plano, ou seja, o trabalho, se corresse bem, ai sim seria contratado. No geral, a ferramenta para candidatura se mostrou ultrapassada e pode ser considerada discriminatória por pedir informações pessoais, as quais não são necessárias para um processo de seleção profissional. A experiência do candidato não foi considerada- ir presencial para ter mínimas informações que já poderiam poupar tempo antes.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Não houve entrevista, foi solicitado cada um falar rapidamente- o gestor atrasou para iniciar o processo, gastou tempo falando da empresa e 15 minutos finais, cada candidato teria que falar "bem rápido" sobre as suas entregas anteriores relacionadas a recrutamento. Não fez perguntas especificas relacionadas a recrutamento.
      Responder à pergunta