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      Entrevista para Analista De Recrutamento E Seleção

      8 de dez. de 2025
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      São Paulo, SP
      Nenhuma oferta
      Experiência negativa
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 2 semanas. Fui entrevistado pela Gabriel (São Paulo, SP) em nov. de 2025

      Entrevista

      O processo seletivo contou com cinco etapas, incluindo conversas iniciais, apresentação de case e entrevistas com a alta gestão. Agradeço à equipe pelo início do processo, especialmente porque, mesmo depois de eu ter precisado desistir por um imprevisto pessoal, quando manifestei interesse novamente, consegui voltar para o processo sem problemas. De forma geral, a experiência começou bem. As conversas foram interessantes, o time parecia engajado e fui muito bem recebida nas entrevistas presenciais, inclusive com um tour pelo escritório. Fui informada de que havia duas vagas abertas em recrutamento, uma voltada para tech e outra para a área comercial, por isso participei de entrevistas relacionadas aos dois escopos. Em uma das conversas, porém, tive uma percepção menos positiva, porque senti falta de perguntas mais profundas e de interesse da pessoa entrevistadora. Cheguei às etapas finais para as duas posições e fiz três entrevistas presenciais. Mesmo assim, não recebi um feedback estruturado, algo que eu realmente esperava depois de tantas conversas. Pedi retorno, mas ele não veio, o que me deixou extremamente chateada. Por esse motivo, a experiência acabou sendo um pouco negativa, especialmente porque senti falta de organização e clareza nas etapas finais.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      É melhor ser um burro esforçado ou um gênio preguiçoso?
      Responder à pergunta