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      Entrevista para Talent Acquisition

      17 de ago. de 2022
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Nenhuma oferta
      Experiência negativa
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me por meio de recrutador(a). Fiz uma entrevista na empresa Gartner.

      Entrevista

      I have been asked by an internal Recruiter to have a chat about the role and my CV was put forward and never heard back! Being a recruiter myself, candidate experience is the most important piece of the process, and the Recruiter got back to me with some excuse after 4 weeks of chasing ! Really bad process!

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Questions about my previous role
      Responder à pergunta
      1

      Outras avaliações de entrevista de vagas de Talent Acquisition da empresa Gartner

      Entrevista para Talent Acquisition

      10 de out. de 2025
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Barcelona
      Nenhuma oferta
      Experiência positiva
      Entrevista com nível médio de dificuldade

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 6 semanas. Fui entrevistado pela Gartner (Barcelona) em dez. de 2023

      Entrevista

      The process itself was clear, and the TA team helped to prepare for the upcoming interviews, however, the process is really lengthy, with 5-6 rounds involved, and a lot of time passes between rounds.

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Previous experience, examples of when I helped improved certain aspects of the business etc
      Responder à pergunta

      Entrevista para Talent Acquisition

      13 de jul. de 2022
      Candidato(a) sigiloso(a) à entrevista
      Londres, Inglaterra
      Nenhuma oferta
      Experiência negativa
      Entrevista fácil

      Candidatura

      Candidatei-me online. O processo levou 2 semanas. Fui entrevistado pela Gartner (Londres, Inglaterra) em jun. de 2022

      Entrevista

      The question added during the interview where not relevant and the two interviewer were reading a notebook for their questions. Did the second interview but never had any feedback. Definitely doesn’t look like a company that would respect it’s employees

      Perguntas de entrevista [1]

      Pergunta 1

      Tell me about a recruitment process that went bad
      Responder à pergunta

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